会員高校生の就職慣行見直しについて
滋賀県高等学校就職問題検討会議において、人材確保に苦慮される中小企業の実情に鑑み、地域産業に必要な労働力を充足する機会を提供する観点、および指定校求人が少ない学校に所属する生徒の応募機会を拡大する観点から、平成14年度から維持されてきた申し合わせ事項を、令和8年度から見直すことが決定されました。
詳細につきましては、下記パンフレットまたは滋賀労働局HPをご確認ください。 滋賀労働局HP 就職慣行見直しパンフレット
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